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工商管理专业大学生竞聘厕所所长

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楼主
发表于 5-9-2009 15:27:45 | 只看该作者 回帖奖励 |正序浏览 |阅读模式
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昨天,苏州市58座公厕面向社会招标管理员,令招标者始料未及的是,参加竞标的746人中,竟有46名苏州籍应、往届大学生!


  招标方:大学生择业观变了


  昨日的竞标地点在苏州市会议中心多功能厅。本次公厕招标,报名条件和方式都很简单,1979年以前出生的最低只要小学文凭就可以参加投标。岗位要求每天必须进行6小时以上的保洁等工作。要求虽低,但却引来了46位受过高等教育的大学生,这让其他竞标者隐约感到了危机与压力。不过,作为招标人的苏州市环卫处却甚感欣慰!苏州公开面向社会招聘公共卫生间管理员已有七八个年头了,虽然提高管理者的现代化素质一直是他们的不懈追求,但有这么多大学生参与竞标,还是第一次。据环卫处负责此项工作的王主任称,去年的投标人中只有3名大专学历,而今年本科生有3人,大专学历43人。


  在现场,苏州市环卫处党总支书记李世昌脸上也露出了满意的笑容。他告诉记者,大学生扎堆竞标当“厕主”,这至少在昭示三条理由:一、眼下择业难,大学生都迫切希望能找到一份相对稳定的工作;二、时代变了,大学生的择业观念已发生了根本的变化;三、苏州公共卫生间这个“平台”、管理员这个 “职位”越来越显示出了其诱人的魅力……


  竞标者:当“厕主”比失业在家好


  参与这次竞标的46名大学生中,大部分是往届生,且都有三五年工作经历。在一群手拿档案袋的人中,记者见到了年近三十的小朱。小朱大学读的是工商管理,毕业后已干过四五份工作了,但总不是那么稳定。目前小朱已失业半年。当记者问他如果中标当厕主会不会害怕社会上的偏见时,小朱笑着说:“ 说实话,今天我参与公厕招标,也是抱着一种试试看的心理。我觉得管理公厕这项工作还是简单易操作的,只要把公厕打扫干净,把上面要求的工作做好就行了,我感觉这也没有什么丢不丢人的。再说了,公厕保洁员的工资和福利待遇也可以,我希望能中标,因为这也是一份不错的工作。”


  参与竞标的几名应届生大多是父母作陪到现场的。一位毕业生说:“现在的公厕条件比过去好多了,便于打扫,做保洁员毕竟也是一份很好的工作,总比失业在家好。另外,福利还有保障,这样的待遇不错了。我参与竞争是想先找个安稳的工作。反正自己还年轻,今后再跳槽也是可以的。”


  质疑:大学生能否安心管公厕


  昨天,在招标现场,也有人表现出了对大学生参与竞标的不看好。现在苏州市政府一职能部门工作的人士对记者说,目前尽管有40多名大学生参与竞标,这使投标人的文化程度提高了不少,但由于招标采取的是透明化、公平化的抽签方式,所有投标人中标的机会是一样的,并不会因为学历高而几率大。而且大学生有足够施展自己能力的空间,有的还会有很大的发展前途,如果他们中标了是否能坚持履行合同,踏踏实实地做好一名公厕保洁员?目前,还不好说。

(强力插入一张厕所图片)


妙论一篇:大学生竞聘公厕所长有何不可
来源: 红网

大学生竞聘公厕所长,且趋之若鹜,我还真是闻所未闻。乍读新闻,先是黯然:如今大学生竟“沦落”到当公厕所长的地步?未免有点大才小用、身份掉价了吧。但仔细揣摩,却着实释然了,大学生能够转变就业观念,本身就值得褒扬。何况,各岗位本身并无高低贵贱之分,我们为什么人为地把它们分为三六九等呢。大学生当公厕所长,没有什么不可以。


  多年来,在我们的传统意识里,大学生是骄傲自信的天之骄子,是文明圣洁象牙塔里的知性青年。与之相对的职位不是温文尔雅的行政干部,就是雷厉风行的职场经理,亦或是技术精湛、收入可观的工程师,哪怕退而求其次,也可以做个用知识和头脑吃饭的文员、技术工、营销人员等等。总之,是与臭熏熏厕所相关的职位八竿子打不着的。而正是这种传统的择业观念让很多大学生不肯屈就,放下身段从事与此相关的工作。


  但时代在变,如今的大学生人数之多,就业之难,早已成为民众共识。昨日的象牙塔里的精英学子亦要面临穿衣吃饭的基本生存问题。正所谓经济基础决定上层建筑,在如此严峻的就业形势下,一些大学生能够转变观念,顺应潮流自动到环卫公益事业岗位工作,以解决自身基本的生计问题,算是一种可喜的变化,“吃自己的饭流自己的汗”,自信、自强、自立,精神可嘉,值得揄扬。


  何况,劳动岗位本身并无高低贵贱之分,只是封建等级思想的残留,使得人们带着有色的眼镜赋予不同岗位以差异性的色彩,致使众多的公共服务岗位(如公厕所长)大学生不想去,不愿去。而目前在职的人员普遍素质不高,服务质量低下,创新点亦乏善可陈。人们对之怒气冲天、怨声载道也就不足为奇了。而今,掌握管理、设计、运营知识的大学生公厕所长的到来,必然会为公厕文明进步注入新鲜的血液,刮起一阵推行以厕所建筑、厕所卫生、厕所文化、用厕文明、卫生洁具革新为主要内容的“公厕革命”,这是城市环卫管理者的职责所在,也是公众的企盼。并且,不仅仅是公厕所长,以后,街道、社区、村乡等基层单位都会有大学生管理者的出现,这代表着一种进步,体现了人性化的文明。


  哲学上讲,任何事物的发展都是曲折前进、螺旋式上升的。大学生当公厕所长亦如此,开始阶段,公众会有不理解,甚至可能冷嘲热讽、口水相加。但人们会不断自省,逐渐理性而成熟,对各类职业亦会有重新的认识,正如当初大学生到村乡当干部人们不理解,但现在赞同、认可和褒扬一样,最终社会回报以真诚、理解。而大学生呢,只要能够调整好心态,持之以恒地坚持下去,并且辅以改革与创新,那么,这个社会包括周遭的民众会接受他们、容纳他们、赞赏他们,这是迟早的事!
http://msn.ynet.com/view.jsp?oid=50711845

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 楼主| 发表于 5-9-2009 15:27:45 | 只看该作者

工商管理专业大学生竞聘厕所所长

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昨天,苏州市58座公厕面向社会招标管理员,令招标者始料未及的是,参加竞标的746人中,竟有46名苏州籍应、往届大学生!


  招标方:大学生择业观变了


  昨日的竞标地点在苏州市会议中心多功能厅。本次公厕招标,报名条件和方式都很简单,1979年以前出生的最低只要小学文凭就可以参加投标。岗位要求每天必须进行6小时以上的保洁等工作。要求虽低,但却引来了46位受过高等教育的大学生,这让其他竞标者隐约感到了危机与压力。不过,作为招标人的苏州市环卫处却甚感欣慰!苏州公开面向社会招聘公共卫生间管理员已有七八个年头了,虽然提高管理者的现代化素质一直是他们的不懈追求,但有这么多大学生参与竞标,还是第一次。据环卫处负责此项工作的王主任称,去年的投标人中只有3名大专学历,而今年本科生有3人,大专学历43人。


  在现场,苏州市环卫处党总支书记李世昌脸上也露出了满意的笑容。他告诉记者,大学生扎堆竞标当“厕主”,这至少在昭示三条理由:一、眼下择业难,大学生都迫切希望能找到一份相对稳定的工作;二、时代变了,大学生的择业观念已发生了根本的变化;三、苏州公共卫生间这个“平台”、管理员这个 “职位”越来越显示出了其诱人的魅力……


  竞标者:当“厕主”比失业在家好


  参与这次竞标的46名大学生中,大部分是往届生,且都有三五年工作经历。在一群手拿档案袋的人中,记者见到了年近三十的小朱。小朱大学读的是工商管理,毕业后已干过四五份工作了,但总不是那么稳定。目前小朱已失业半年。当记者问他如果中标当厕主会不会害怕社会上的偏见时,小朱笑着说:“ 说实话,今天我参与公厕招标,也是抱着一种试试看的心理。我觉得管理公厕这项工作还是简单易操作的,只要把公厕打扫干净,把上面要求的工作做好就行了,我感觉这也没有什么丢不丢人的。再说了,公厕保洁员的工资和福利待遇也可以,我希望能中标,因为这也是一份不错的工作。”


  参与竞标的几名应届生大多是父母作陪到现场的。一位毕业生说:“现在的公厕条件比过去好多了,便于打扫,做保洁员毕竟也是一份很好的工作,总比失业在家好。另外,福利还有保障,这样的待遇不错了。我参与竞争是想先找个安稳的工作。反正自己还年轻,今后再跳槽也是可以的。”


  质疑:大学生能否安心管公厕


  昨天,在招标现场,也有人表现出了对大学生参与竞标的不看好。现在苏州市政府一职能部门工作的人士对记者说,目前尽管有40多名大学生参与竞标,这使投标人的文化程度提高了不少,但由于招标采取的是透明化、公平化的抽签方式,所有投标人中标的机会是一样的,并不会因为学历高而几率大。而且大学生有足够施展自己能力的空间,有的还会有很大的发展前途,如果他们中标了是否能坚持履行合同,踏踏实实地做好一名公厕保洁员?目前,还不好说。

(强力插入一张厕所图片)


妙论一篇:大学生竞聘公厕所长有何不可
来源: 红网

大学生竞聘公厕所长,且趋之若鹜,我还真是闻所未闻。乍读新闻,先是黯然:如今大学生竟“沦落”到当公厕所长的地步?未免有点大才小用、身份掉价了吧。但仔细揣摩,却着实释然了,大学生能够转变就业观念,本身就值得褒扬。何况,各岗位本身并无高低贵贱之分,我们为什么人为地把它们分为三六九等呢。大学生当公厕所长,没有什么不可以。


  多年来,在我们的传统意识里,大学生是骄傲自信的天之骄子,是文明圣洁象牙塔里的知性青年。与之相对的职位不是温文尔雅的行政干部,就是雷厉风行的职场经理,亦或是技术精湛、收入可观的工程师,哪怕退而求其次,也可以做个用知识和头脑吃饭的文员、技术工、营销人员等等。总之,是与臭熏熏厕所相关的职位八竿子打不着的。而正是这种传统的择业观念让很多大学生不肯屈就,放下身段从事与此相关的工作。


  但时代在变,如今的大学生人数之多,就业之难,早已成为民众共识。昨日的象牙塔里的精英学子亦要面临穿衣吃饭的基本生存问题。正所谓经济基础决定上层建筑,在如此严峻的就业形势下,一些大学生能够转变观念,顺应潮流自动到环卫公益事业岗位工作,以解决自身基本的生计问题,算是一种可喜的变化,“吃自己的饭流自己的汗”,自信、自强、自立,精神可嘉,值得揄扬。


  何况,劳动岗位本身并无高低贵贱之分,只是封建等级思想的残留,使得人们带着有色的眼镜赋予不同岗位以差异性的色彩,致使众多的公共服务岗位(如公厕所长)大学生不想去,不愿去。而目前在职的人员普遍素质不高,服务质量低下,创新点亦乏善可陈。人们对之怒气冲天、怨声载道也就不足为奇了。而今,掌握管理、设计、运营知识的大学生公厕所长的到来,必然会为公厕文明进步注入新鲜的血液,刮起一阵推行以厕所建筑、厕所卫生、厕所文化、用厕文明、卫生洁具革新为主要内容的“公厕革命”,这是城市环卫管理者的职责所在,也是公众的企盼。并且,不仅仅是公厕所长,以后,街道、社区、村乡等基层单位都会有大学生管理者的出现,这代表着一种进步,体现了人性化的文明。


  哲学上讲,任何事物的发展都是曲折前进、螺旋式上升的。大学生当公厕所长亦如此,开始阶段,公众会有不理解,甚至可能冷嘲热讽、口水相加。但人们会不断自省,逐渐理性而成熟,对各类职业亦会有重新的认识,正如当初大学生到村乡当干部人们不理解,但现在赞同、认可和褒扬一样,最终社会回报以真诚、理解。而大学生呢,只要能够调整好心态,持之以恒地坚持下去,并且辅以改革与创新,那么,这个社会包括周遭的民众会接受他们、容纳他们、赞赏他们,这是迟早的事!
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